集團2名青年技能人才入選“浙江青年工匠”

日前，省人力社保廳、團省委公布2022年“浙江青年工匠”培養項目人員名單集團2名青年技能人才成功入選目前，集團“浙江青年工匠”增至8名。2021年，浙江省啟動實施“工匠遴選行動”，重點培育一支覆蓋廣泛、梯次銜接、技藝高超的“十百千萬”新時代浙江工匠骨干隊伍。其中浙江青年工匠培養項目旨在遴選35周歲及以下、具備高級工及以上職業資格（職業技能等級）的優秀青年工匠。近年來，集團持續加強“十百千萬”浙建工匠培育，按照浙建集團《產業工人隊伍建設改革實施方案》，以打造工匠型技能人才隊伍為重心，以加速培育高技能人才、優化人…

宣傳憲法精神·完善法律服務——集團合約法務部進項目開展憲法主題宣傳活動

12月6日下午，集團合約法務部聯合黨群工作部、工會在浙江省全民健身中心項目開展憲法主題宣傳活動，在國家憲法宣傳周將法務送進項目，對一線人員進行憲法法治宣傳并提供法律服務。本次活動由主題宣講拉開序幕。合約法務部宣講員從憲法是什么、公民基本權利等內容進行宣講，并對憲法法治素養測試的范圍和相關知識點進行了講解。同時，宣講員結合黨的二十大精神，鼓勵項目一線人員將習近平法治思想融入日常生活，增強法律意識。期間，現場參會人員通過掃碼測試的方式進行了憲法法治素養測試。合約法務部人員特別開辟了現場法律咨詢板塊，為參…

集團召開勞模工匠座談會

為深入學習貫徹黨的二十大精神，不斷弘揚勞模精神、勞動精神、工匠精神，11月29日，集團召開勞模工匠座談會。集團黨委書記、董事長丁民堅出席會議并講話，其他領導班子成員出席。會上，丁民堅認真聽取與會代表提出的意見建議，對勞模工匠們為集團的辛勞付出表示感謝，并希望各位代表將黨的二十大精神內化于心、外化于行，立足本職崗位，持續發光發熱。他寄語與會代表，一要肩負起勞模工匠的責任擔當，不斷提高業務能力，以精益求精的精神對待工作，將崗位工作做到極致。二要發揚奉獻精神，發揮好示范引領和模范帶頭作用，以點帶面帶領全體職…

集團承辦浙建集團2022年度黨群條線綜合業務培訓暨技能比武

11月29日，集團成功承辦浙建集團2022年度黨群條線綜合業務培訓暨技能比武。集團黨委委員、工會主席沈張元出席活動。沈張元作開班動員講話。他表示本次培訓是浙建集團年度黨群條線重要工作安排，是全面學習貫徹黨的二十大精神，進一步提高條線工作人員職業素養、業務水平的必然要求。他希望參訓人員，一要認真學習，珍惜本次培訓機會，力求有所獲、有所得、有所成。二要用心思考，認識到本次培訓的意義和價值，確保黨群工作有活力、有生機、有價值。三要結合各單位工作要求，科學謀劃明年條線工作思路舉措，讓條線工作真正亮起來、深起來、實…

集團在浙建集團監事會條線技能比武中獲得佳績

近日，浙建集團監事會條線技能比武在浙江建投大廈舉行。經過激烈的角逐，集團參賽選手在比賽中榮獲二等獎。在本次監事會比武中，共有10家浙建集團下屬二級單位參賽選手同臺競技，通過工作程序、人員組織、責任分工、具體做法、發現問題、整改成效等方面進行交流評比。賽前，集團領導高度重視，鼓勵條線人員積極備考。本次技能比武，監事會牽頭項目辦和成本管理部，精準選題“項目模擬股份制實施情況專項檢查”案例，在比武方案制定、資料數據充實等方面做了多方面補充完善，為獲得佳績奠定了基礎。下一步，集團監事會人員將不斷提升業務水平…

集團召開黨外人士代表座談會

11月25日，集團召開黨外人士代表座談會，傳達學習黨的二十大精神，聽取與會代表對集團改革發展的意見建議，為集團高質量發展凝魂聚力。集團黨委書記、董事長丁民堅出席，黨委副書記、紀委書記金巧洪主持會議。丁民堅強調，一要深刻認識、系統把握黨的二十大報告賦予國資國企的新使命新任務，學思踐悟黨的二十大精神，肩負起時代賦予國有企業的神圣使命，做好各項工作的時間表、路線圖。二要守土有責、守土盡責，希望大家在各條線、各崗位，發揮自身作用，帶動全體一建人群策群力，共同提升企業形象。三要求同存異，更要握指成拳，希望大家增…