集團2名青年技能人才入選“浙江青年工匠”
日前,省人力社保廳、團省委公布2022年“浙江青年工匠”培養項目人員名單集團2名青年技能人才成功入選目前,集團“浙江青年工匠”增至8名。2021年,浙江省啟動實施“工匠遴選行動”,重點培育一支覆蓋廣泛、梯次銜接、技藝高超的“十百千萬”新時代浙江工匠骨干隊伍。其中浙江青年工匠培養項目旨在遴選35周歲及以下、具備高級工及以上職業資格(職業技能等級)的優秀青年工匠。近年來,集團持續加強“十百千萬”浙建工匠培育,按照浙建集團《產業工人隊伍建設改革實施方案》,以打造工匠型技能人才隊伍為重心,以加速培育高技能人才、優化人…
宣傳憲法精神·完善法律服務——集團合約法務部進項目開展憲法主題宣傳活動
12月6日下午,集團合約法務部聯合黨群工作部、工會在浙江省全民健身中心項目開展憲法主題宣傳活動,在國家憲法宣傳周將法務送進項目,對一線人員進行憲法法治宣傳并提供法律服務。本次活動由主題宣講拉開序幕。合約法務部宣講員從憲法是什么、公民基本權利等內容進行宣講,并對憲法法治素養測試的范圍和相關知識點進行了講解。同時,宣講員結合黨的二十大精神,鼓勵項目一線人員將習近平法治思想融入日常生活,增強法律意識。期間,現場參會人員通過掃碼測試的方式進行了憲法法治素養測試。合約法務部人員特別開辟了現場法律咨詢板塊,為參…
集團召開勞模工匠座談會
為深入學習貫徹黨的二十大精神,不斷弘揚勞模精神、勞動精神、工匠精神,11月29日,集團召開勞模工匠座談會。集團黨委書記、董事長丁民堅出席會議并講話,其他領導班子成員出席。會上,丁民堅認真聽取與會代表提出的意見建議,對勞模工匠們為集團的辛勞付出表示感謝,并希望各位代表將黨的二十大精神內化于心、外化于行,立足本職崗位,持續發光發熱。他寄語與會代表,一要肩負起勞模工匠的責任擔當,不斷提高業務能力,以精益求精的精神對待工作,將崗位工作做到極致。二要發揚奉獻精神,發揮好示范引領和模范帶頭作用,以點帶面帶領全體職…
集團承辦浙建集團2022年度黨群條線綜合業務培訓暨技能比武
11月29日,集團成功承辦浙建集團2022年度黨群條線綜合業務培訓暨技能比武。集團黨委委員、工會主席沈張元出席活動。沈張元作開班動員講話。他表示本次培訓是浙建集團年度黨群條線重要工作安排,是全面學習貫徹黨的二十大精神,進一步提高條線工作人員職業素養、業務水平的必然要求。他希望參訓人員,一要認真學習,珍惜本次培訓機會,力求有所獲、有所得、有所成。二要用心思考,認識到本次培訓的意義和價值,確保黨群工作有活力、有生機、有價值。三要結合各單位工作要求,科學謀劃明年條線工作思路舉措,讓條線工作真正亮起來、深起來、實…
集團在浙建集團監事會條線技能比武中獲得佳績
近日,浙建集團監事會條線技能比武在浙江建投大廈舉行。經過激烈的角逐,集團參賽選手在比賽中榮獲二等獎。在本次監事會比武中,共有10家浙建集團下屬二級單位參賽選手同臺競技,通過工作程序、人員組織、責任分工、具體做法、發現問題、整改成效等方面進行交流評比。賽前,集團領導高度重視,鼓勵條線人員積極備考。本次技能比武,監事會牽頭項目辦和成本管理部,精準選題“項目模擬股份制實施情況專項檢查”案例,在比武方案制定、資料數據充實等方面做了多方面補充完善,為獲得佳績奠定了基礎。下一步,集團監事會人員將不斷提升業務水平…
集團召開黨外人士代表座談會
11月25日,集團召開黨外人士代表座談會,傳達學習黨的二十大精神,聽取與會代表對集團改革發展的意見建議,為集團高質量發展凝魂聚力。集團黨委書記、董事長丁民堅出席,黨委副書記、紀委書記金巧洪主持會議。丁民堅強調,一要深刻認識、系統把握黨的二十大報告賦予國資國企的新使命新任務,學思踐悟黨的二十大精神,肩負起時代賦予國有企業的神圣使命,做好各項工作的時間表、路線圖。二要守土有責、守土盡責,希望大家在各條線、各崗位,發揮自身作用,帶動全體一建人群策群力,共同提升企業形象。三要求同存異,更要握指成拳,希望大家增…